Prezentare generală
Într-o industrie IT dinamică și competitivă, atragerea și retenția talentelor reprezintă provocări majore pentru orice companie. Cursul Recruitment & Employer Branding îți oferă instrumentele și strategiile necesare pentru a recruta eficient specialiști IT și pentru a construi un brand de angajator puternic și autentic. Vei învăța să identifici, analizezi și atragi cei mai buni candidați pentru roluri esențiale precum Front-end, Back-end, Full Stack, DevOps, QA, PM, BA și multe altele. În plus, vei descoperi cum să creezi o strategie de employer branding sustenabilă, care să poziționeze compania ca un angajator de top pe piață.
Acest curs te va ajuta să creezi și să implementezi o strategie de employer branding sustenabilă și eficientă, aliniată la tendințele actuale și la specificul pieței locale.
Cursul este format din 2 module: Recruitment și Employer Branding.
Funcționalități
- Vei avea abilitățile necesare pentru a identifica, analiza și recruta cu succes candidați pentru diverse roluri esențiale într-o echipă IT, cum ar fi Front-end, Back-end, Full Stack, DevOps, QA, PM, BA și altele.
- Vei învăța cum să navighezi cu încredere prin complexitatea cerințelor tehnice și a abilităților soft specifice fiecărui rol, iar prin strategii eficiente, vei reuși să atragi cei mai buni profesioniști din domeniu.
- Un framework clar pentru construirea unui brand de angajator autentic – de la audit la definirea EVP și optimizarea candidate journey.
- Strategii practice pentru promovarea employer brandului – pe platforme precum LinkedIn, Instagram, TikTok și prin employee advocacy.
- Instrumente de măsurare a impactului employer branding-ului – învățând cum să analizeze date și să demonstreze ROI-ul eforturilor.
- Abilități de storytelling și content marketing pentru atragerea talentelor – crearea unui calendar editorial relevant și conținut captivant.
- Tehnici pentru îmbunătățirea experienței angajaților – de la onboarding la offboarding, construind o cultură organizațională atractivă.
Public țintă
- Specialiști HR și recrutori – interesați să îmbunătățească strategia de atragere a candidaților, retenția angajaților dar și să își extindă expertiza în domeniul IT
- Profesioniști din marketing & comunicare sau Specialiști în social media – care gestionează employer branding și strategia de conținut pentru atragerea talentelor.
- Manageri și antreprenori – care vor să își crească atractivitatea ca angajatori și să creeze o cultură organizațională puternică.
- Specialiști care doresc să facă un schimb de carieră sau pentru proaspeții absolvenți care sunt în căutarea unei noi direcții profesionale.
Mentorul cursului
Vicky Ulinici
Sorina Cerneavschi